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[ 索引号 ] 11500230008689746L/2023-00011 [ 发文字号 ]
[ 主题分类 ] 财政 [ 体裁分类 ] 财政预算、决算
[ 发布机构 ] 丰都县暨龙镇人民政府
[ 成文日期 ] 2023-09-14 [ 发布日期 ] 2023-09-14
[ 索引号 ] 11500230008689746L/2023-00011
[ 发文字号 ]
[ 主题分类 ] 财政
[ 体裁分类 ] 财政预算、决算
[ 发布机构 ] 丰都县暨龙镇人民政府
[ 有效性 ]
[ 成文日期 ] 2023-09-14
[ 发布日期 ] 2023-09-14

丰都县暨龙镇人民政府2022年度部门决算情况说明

一、部门基本情况

(一)职能职责。

镇党委、政府围绕贯彻落实党和政府各项方针政策,其主要职责是:贯彻执行党的路线方针政策和国家的法律法规、促进经济社会发展、加强社会管理和公共服务、维护社会和谐稳定。

(二)机构设置。

2022年独立编制机构数6个,其中行政单位1个,为丰都县暨龙镇人民政府;事业单位5个,分别为丰都县农业服务中心、丰都县文化服务中心、丰都县劳动就业和社会保障所、丰都县退役军人服务站、丰都县综合行政执法大队。

(三)单位构成。

从预算单位构成看,纳入本部门2022年度决算编制的二级预算单位

二、部门决算情况说明(至少含收入、支出、结转结余及原因分析)

(一)收入支出决算总体情况说明

1总体情况。2022年度收入总计3606.14万元,支出总计3606.14万元,收支较上年决算数增加-202.9万元、增长-5.3%,主要原因是上级专款减少、实施项目减少,人员减少及节约机构运行开支

2收入情况。2022年度收入合计3390.59万元,较上年决算数增加-356.16万元,增长-9.5%,主要原因是主要是上级专款减少、实施项目减少。其中:财政拨款收入3390.59万元,占100.0%。此外,使用非财政拨款结余0万元,年初结转和结余215.54万元。

3支出情况。2022年度支出合计3543.84万元,较上年决算数增加-202.9万元,增长-5.42%,主要原因是人员减少及节约机构运行开支。其中:基本支出1480.52万元,占41.8%;项目支出2063.32万元,占58.2%。此外,结余分配0万元。

4结转结余情况。2022年度年末结转和结余62.3万元,上年决算数持平

(二)财政拨款收入支出决算总体情况说明

2022年度财政拨款收、支总计3606.14万元。与2021年相比,财政拨款收、支总计各增加-202.9万元,增长-5.3%。主要原因是上级专款减少、实施项目减少,人员减少及节约机构运行开支

(三)一般公共预算财政拨款收入支出决算情况说明

1收入情况。2022年度一般公共预算财政拨款收入3053.59万元,较上年决算数增加-222.15万元,增长-6.8%。主要原因是主要是上级专款减少、实施项目减少。较年初预算数增加1709.67万元,增长127.2%。主要原因是一般公共服务支出、社会保障和就业支出、农林水支出、交通运输支出等方面的支出增多。此外,年初财政拨款结转和结余215.54万元。

2支出情况。2022年度一般公共预算财政拨款支出3206.84万元,较上年决算数增加-68.9万元,增长-2.1%。主要原因是人员减少及节约机构运行开支。较年初预算数增加1862.92万元,增长138.6%。主要原因一般公共服务社会保障与就业、教育、文化旅游体育与传媒、卫生健康、城乡社区、农林水、交通运输、灾害防治及应急管理方面的支出增多

3结转结余情况。2022年度年末一般公共预算财政拨款结转和结余62.3万元,上年决算数持平

4比较情况。本部门2022年度一般公共预算财政拨款支出主要用于以下几个方面:

1)一般公共服务支出680.14万元,占21.2%,较年初预算数增加188.42万元,增长38.3%,主要原因是行政运行支出增多

2)社会保障与就业支出266.39万元,占8.3%,较年初预算数增加53.45万元,增长25.1%,主要原因是行政事业单位养老支出和就业补助支出增多

3教育支出20万元,占0.6%,较年初预算数增加20万元,主要原因是新增了其他普通教育支出

4文化旅游体育与传媒支出51.96万元,占1.6%,较年初预算数增加1.64万元,增长3.3%,主要原因是群众文化支出增加

5卫生健康支出64.16万元,占2.0%,较年初预算数增加2.38万元,增长3.9%,主要原因是行政事业单位医疗支出增多

6城乡社区支出87.55万元,占2.7%,较年初预算数增加16.37万元,增长23.0%,主要原因是国有土地使用权出让收入安排的支出增多

7农林水支出1593.14万元,占49.7%,较年初预算数增加1197.86万元,增长303.0%,主要原因是农业生产发展、巩固脱贫衔接乡村振兴支出增多

8交通运输支出362.05万元,占11.3%,较年初预算数增加3620.5万元,主要原因是公路水路运输支出增多

9住房保障支出40.08万元,占1.2%,较年初预算数增加-4.43万元,增长-9.9%,主要原因是住房公积金支出增多

10灾害防治及应急管理支出41.18万元,占1.3%,较年初预算数增加41.18万元,主要原因是其他灾害防治及应急管理支出增多

(四)一般公共预算财政拨款基本支出决算情况说明

2022年度一般公共预算财政拨款基本支出1480.52万元。其中:人员经费1163.55万元,较上年决算数增加-60.14万元,增长-4.9%,主要原因是人员减少及节约机构运行开支。人员经费用途主要包括基本工资、津贴补贴等支出。公用经费316.97万元,较上年决算数增加.4.04万元,增长1.3%,主要原因是工作事项增多,开支增加。公用经费用途主要包括办公费、邮电费、手续费等支出。

(五)政府性基金预算收支决算情况说明

2022年度政府性基金预算财政拨款年初结转结余0万元,年末结转结余0万元。本年收入337万元,较上年决算数增加-134万元,增长-28.5%,主要原因是主要是上级专款减少、实施项目减少。本年支出337万元,较上年决算数增加-134万元,增长-28.5%,主要原因是上级专款减少、实施项目减少

(六)国有资本经营预算财政拨款支出决算情况说明

本部门2022年度无国有资本经营预算财政拨款收入。

三、三公经费情况说明

(一)三公经费支出总体情况说明

2022年度三公经费支出共计29.78万元,较年初预算数减少8.72万元,下降22.6%,主要原因是人员减少及节约机构运行开支。较上年支出数减少12.41万元,下降29.4%,主要原因是公车运行维护费减少。

(二)三公经费分项支出情况

2022年度本部门因公出国(境)费用0万元,本单位2022年度未发生因公出国(境)支出,与上年持平

公务车购置费0万元,本单位2022年度未发生公务车购置支出,与上年持平。

公务车运行维护费19.02万元,主要用于本单位公务用车日常加油费、清洗费及修理费。费用支出较年初预算数减少16.98万元,下降47.12%,主要原因是根据本单位实际公务用车情况进行预算调整。较上年支出数减少13.8万元,下降42.0%,主要原因是道路硬化增多,导致公车运行维护费用减少

公务接待费10.76万元,主要用于接待上级部门日常检查、与其他单位工作交流。费用支出较年初预算数减少-8.26万元,下降-330.4%,主要原因是开展乡村振兴、考察、接待等次数及人数增加,实际公务接待开支增加。较上年支出数减少-1.39万元,下降-14.8%,主要原因是因开展乡村振兴,考察,接待等次数及人数增加

(三)三公经费实物量情况(以下要素必须齐全)

2022年度本部门因公出国(境)共计0个团组,0人;公务用车购置0辆,公务车保有量为5辆;国内公务接待235批次1835人,其中:国内外事接待235批次,1835人;国(境)外公务接待0批次,0人。2022年本部门人均接待费58.61元,车均购置费0万元,车均维护费3.8万元。

四、其他需要说明的事项

(一)财政拨款会议费和培训费情况说明。

本年度会议费支出0万元,本单位2022年度未发生会议费支出,与上年持平。本年度培训费支出 0.81万元,较上年决算数减少-0.15万元,下降-15.9%,主要原因是因疫情原因,集中培训减少。

(二)机关运行经费支出情况说明。

2022年度本部门机关运行经费支出209.64万元,主要用于开支办公费、日常维护费、水电费、公务用车运行维护等支。机关运行经费较上年决算数减少26.07万元,下降11.1%,主要原因是机构节俭开支,运行费用减少

(三)国有资产占用情况说明。

截至20221231日,本部门共有车辆5辆,其中,副部(省)级及以上领导用车0辆、主要领导干部用车0辆、机要通信用车0辆、应急保障用车5辆、执法执勤用车0辆,特种专业技术用车0辆,离退休干部用车0辆,其他用车0辆。单价100万元(含)以上设备(不含车辆)0台(套)。

(四)政府采购支出情况说明。

2022年度我单位未发生政府采购事项,无相关经费支出。

五、预算绩效管理情况说明

(一)预算绩效管理工作开展情况

根据预算绩效管理要求,本单位对部门整体和89个项目开展了绩效自评,其中,以填报自评表形式开展自评89项,涉及资金3543.84万元。从评价情况来看,项目立项较为规范,绩效目标明确,预算编制合理,管理科学规范,资金到位及时,总体完成情况较好,有力保障了项目顺利进行,项目基本达到了预期绩效目标。

(二)绩效自评结果

1绩效自评表

2022年度部门整体绩效自评表

项目名称:

丰都县暨龙镇整体自评

项目编码:

50023000022P000092

自评总分:

98.28



项目主管部门:

925-丰都县暨龙镇

财政归口处室:

007-基财科

部门

联系人:

黄林静

联系

电话

17382280794

资金情况


年初预算数

全年(调整)

预算数

全年执行数

执行率

执行率

权重

执行率

得分

年度总金额

19052039.83 

42795395.5 

35438395.51 




其中:财政拨款

19052039.83 

42795395.5 

35438395.51 

82.81 

10 

8.28 

绩效目标

年初绩效目标

全年(调整)绩效目标

全年目标实际完成情况

本单位主要设置有以下站办所,负责辖区内工作开展。一、综合办事机构 1.党政办,主要负责纪检、宣传、统战、法制、武装、编制、人事等综合文秘工作;2、党群办。负责统筹基层党建、群团等工作;3.经发办、主要负责经济法制规划、农村经营管理、社会经济统计、扶贫开发、乡村振兴等;4.民政和社会事务办。主要负责民政、教育、文化、体育、社会救助、残疾人事业、劳动就业、社会保障、统筹卫生、社会救助等;5.平安办。统筹负责信访、社会治安综合治理、方法和处理邪教等职责;6.归还办。主要负责村镇规划、村镇建设、市政公用、市容环卫、环境保护、河长制等;7.财政办。主要负责财政收发、预决算、总会计、惠农资金兑付、财政金融监督检查、绩效评价、村级财务管理等职责;8.应急办。统筹负责安全生产综合监督、应急管理、消防管理等职责;人大办负责人大主席团日常工作;行政综合执法办负责依法授权或委托的行政执法权;群团、工会、妇联由相应人员开展工作。二、事业机构。1.农服中心。主要为农技、农机林业、水利、畜牧等工作服务及党委政府交办的其他工作;2.文化服务中心。主要为文化、宣传、广播电视、体育、乡村旅游、科技培训等方面服务及党委政府交办的其他工作;3.社保所。主要为劳动就业、社会保障、养老保险、城乡居民医保等工作服务;4.退役军人服务站。主要负责辖区内退役军人保障服务工作,做好关系转接、信息采集、情况反映、帮扶慰问等工作;综合行政执法大队。主要是依法执法、确保执法公平、公正。


本单位主要设置有以下站办所,负责辖区内工作开展。一、综合办事机构 1.党政办,主要负责纪检、宣传、统战、法制、武装、编制、人事等综合文秘工作;2、党群办。负责统筹基层党建、群团等工作;3.经发办、主要负责经济法制规划、农村经营管理、社会经济统计、扶贫开发、乡村振兴等;4.民政和社会事务办。主要负责民政、教育、文化、体育、社会救助、残疾人事业、劳动就业、社会保障、统筹卫生、社会救助等;5.平安办。统筹负责信访、社会治安综合治理、方法和处理邪教等职责;6.归还办。主要负责村镇规划、村镇建设、市政公用、市容环卫、环境保护、河长制等;7.财政办。主要负责财政收发、预决算、总会计、惠农资金兑付、财政金融监督检查、绩效评价、村级财务管理等职责;8.应急办。统筹负责安全生产综合监督、应急管理、消防管理等职责;人大办负责人大主席团日常工作;行政综合执法办负责依法授权或委托的行政执法权;群团、工会、妇联由相应人员开展工作。二、事业机构。1.农服中心。主要为农技、农机林业、水利、畜牧等工作服务及党委政府交办的其他工作;2.文化服务中心。主要为文化、宣传、广播电视、体育、乡村旅游、科技培训等方面服务及党委政府交办的其他工作;3.社保所。主要为劳动就业、社会保障、养老保险、城乡居民医保等工作服务;4.退役军人服务站。主要负责辖区内退役军人保障服务工作,做好关系转接、信息采集、情况反映、帮扶慰问等工作;综合行政执法大队。主要是依法执法、确保执法公平、公正。

绩效指标

指标

名称

计量单位

指标

性质

指标值

全年完成值

偏离度(%)

得分系数(%)

指标

权重

指标

得分

是否核心指标

说明

工作开展完成质量


定性

1

0

100

20

20



促进本辖区社会经济稳步发展


定性

1

0

100

20

20



基层组织阵地建设


定性

1

0

100

20

25



主要开展工作为社会管理、经济发展、人居环境、安全生产、平安建设、信访等工作


定性

1

0

100

20

25



群众满意度

%

95

95

0

100

10

10



2022年度项目绩效自评表

项目名称:

村级支出补助

项目编码:

50023022T000000149878

自评总分:

81.38



项目主管部门:

925-丰都县暨龙镇

财政归口处室:

007-基财科

部门

联系人:

秦江涛

联系

电话

70664028

资金情况


年初预算数

全年(调整)

预算数

全年执行数

执行率

执行率

权重

执行率

得分

年度总金额

2558122.00 

2329123.41 

2329123.41 




其中:财政拨款

2558122.00 

2329123.41 

2329123.41 

100 

10.0 

10.0 

绩效目标

年初绩效目标

全年(调整)绩效目标

全年目标实际完成情况

用于暨龙镇2022年村社干部工资发放、五险、村级工作经费等支出。

用于暨龙镇2022年村社干部工资发放、五险、村级工作经费等支出。

实际完成用于暨龙镇2022年村社干部工资发放、五险、村级工作经费等支出。

绩效指标

指标

名称

计量单位

指标

性质

指标值

全年完成值

偏离度(%)

得分系数(%)

指标

权重

指标

得分

是否核心指标

说明

村社干部人数

=

120

120

0.00

100

20

20.00



村级工作开展时间

=

1

1

0.00

100

20

20.00



村级支出补助

=

2568122

2329123.41

9.31

6.9

20

1.38



影响年度

=

1

1

0.00

100

20

20.00



服务对象满意度

%

95

95

0.00

100

10

10.00



2绩效自评报告或案例

我单位未委托第三方开展绩效自评。

3.关于绩效自评结果的说明

我单位绩效自评均已完成年度绩效目标。

(三)重点绩效评价结果

我单位未委托第三方开展重点绩效评价。

六、专有名词解释

1.一般公共预算:一般公共预算是对以税收为主体的财政收入,安排用于保障和改善民生、推动经济社会发展、维护国家安全、维持国家机构正常运转等方面的收支预算。

2.政府性基金预算:政府性基金预算是国家通过向社会征收以及出让土地、发行彩票等方式取得收入,并专项用于支持特定基础设施建设和社会事业发展的财政收支预算,是政府预算体系的重要组成部分。

3.机关运行经费:是指各部门的公用经费,包括办公及印刷费、邮电费、差旅费、会议费、福利费、日常维修费、专用材料及一般设备购置费、办公用房水电费、办公用房取暖费、办公用房物业管理费、公务用车运行维护费及其他费用。

4.“三公经费”:纳入省财政预算管理的“三公”经费,是指用一般公共预算拨款安排的公务接待费、公务用车购置及运行维护费和因公出国(境)费。其中,公务接待费反映单位按规定开支的各类接待支出;公务用车购置及运行费反映单位公务用车车辆购置支出(含车辆购置税),以及燃料费、维修费、保险费等支出;因公出国(境)费反映单位公务出国(境)的国际旅游费、国外城市间交通费、食宿费等支出。

七、决算公开联系方式及信息反馈渠道

本单位决算公开信息反馈和联系方式:

黄林静      023-70664028

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