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[ 索引号 ] | 11500230008689738R/2023-00012 | [ 发文字号 ] | |
[ 主题分类 ] | 财政 | [ 体裁分类 ] | 财政预算、决算 |
[ 发布机构 ] | 丰都县龙孔镇人民政府 | ||
[ 成文日期 ] | 2023-09-15 | [ 发布日期 ] | 2023-09-21 |
[ 索引号 ] | 11500230008689738R/2023-00012 |
[ 发文字号 ] | |
[ 主题分类 ] | 财政 |
[ 体裁分类 ] | 财政预算、决算 |
[ 发布机构 ] | 丰都县龙孔镇人民政府 |
[ 有效性 ] | |
[ 成文日期 ] | 2023-09-15 |
[ 发布日期 ] | 2023-09-21 |
丰都县龙孔镇人民政府2022年度部门决算情况说明
一、部门基本情况
(一)职能职责。贯彻执行党的路线方针政策和国家的法律法规、促进经济社会发展、加强社会管理和公共服务、维护社会和谐稳定。
(二)机构设置。设置党政内设机构9个:党政办、党群办公室、人大常委会办公室、经济发展办公室(挂统计办公室牌子)、民政和社区事务办公室、平安建设办公室、规划建设管理环保办公室、财政办公室、应急管理办公室。事业机构5个:农业服务中心、文化服务中心、劳动就业和社会保障服务所、退役军人服务站和综合行政执法大队。核定编制人数共63名,其中机关行政编制27名、机关后勤编制3名、事业编制 33名。现有在职人员合计61人,其中行政30人,事业31人。
(三)单位构成。本单位无纳入2022年度决算编制的二级预算单位。
二、部门决算情况说明
(一)收入支出决算总体情况说明
1.总体情况。2022年度收入总计5,166.88万元,支出总计5,166.88万元。收支较上年决算数减少196.73万元,下降3.7%,主要原因是农村危旧房改造、农村交通建设等上级专项经费比上年度减少。
2.收入情况。2022年度收入合计3,379.58万元,较上年决算数减少1,984.03万元,下降37%,主要原因是农村危旧房改造、农村交通建设、三峡后续移民等上级专项经费比上年度减少。其中:财政拨款收入3,379.58万元,占100%。此外,使用非财政拨款结余0万元,年初结转和结余1,787.31万元。
3.支出情况。2022年度支出合计4,130.15万元,较上年决算增加481.98万元,增长13.2%,主要原因是上年度结转的三峡后续移民项目在本年度支出。其中:基本支出1,850.40万元,占44.8%;项目支出2,279.76万元,占55.2%。此外,结余分配0万元。
4.结转结余情况。2022年度年末结转和结余1,036.73万元,较上年决算数减少678.71万元,下降39.6%,主要原因是上年度结转的三峡后续移民项目在本年度支出。
(二)财政拨款收入支出决算总体情况说明
2022年度财政拨款收、支总计5,166.88万元。与2021年相比,财政拨款收、支总计各减少196.73万元,下降3.7%。主要原因是农村危旧房改造、农村交通建设等上级专项经费比上年度减少。
(三)一般公共预算财政拨款收入支出决算情况说明
1.收入情况。2022年度一般公共预算财政拨款收入2,442.54万元,较上年决算数减少381.56万元,下降13.5%。主要原因是农村危旧房改造、农村交通建设等上级专项经费比上年度减少。较年初预算数增加830.02万元,增长51.5%。主要原因是增加了扶持状大村级集体经济、松材线虫病防治、乡村治理示范建设、防火抗旱救灾、生猪等家禽防疫和防控、农村户厕改造补助、新冠疫情防控等上级专项经费。此外,年初财政拨款结转和结余71.86万元。
2.支出情况。2022年度一般公共预算财政拨款支出2,484.41万元,较上年决算数减少339.69万元,下降12%。主要原因是农村危旧房改造、农村交通建设等上级专项经费比上年度减少。较年初预算数增加871.89万元,增长54.1%。主要原因是增加了扶持状大村级集体经济、松材线虫病防治、乡村治理示范建设、防火抗旱救灾、生猪等家禽防疫和防控、农村户厕改造补助、新冠疫情防控等上级专项经费。
3.结转结余情况。2022年度年末一般公共预算财政拨款结转和结余30.00万元,较上年决算数增加30.00万元,增长100%,主要原因是本年度的上级专项经费松材线虫除治项目未支付。
4.比较情况。本部门2022年度一般公共预算财政拨款支出主要用于以下几个方面:
(1)一般公共服务支出849.71万元,占34.2%,较年初预算数增加223.26万元,增长35.6%,主要原因是年中的预算调整以及老党员生活补助、临江村支部共建项目等增加的上级专项经费。
(2)文化旅游体育与传媒支出52.70万元,占2.1%,较年初预算数增加20.26万元,增长62.5%,主要原因是增加的文化活动专项经费。
(3)社会保障和就业支出301.19万元,占12.1%,较年初预算数增加107.94万元,增长55.9%,主要原因是公益性岗位人员、残疾人事业等上级专项经费的增加。
(4)卫生健康支出87.47万元,占3.5%,较年初预算数增加31.39万元,增长56%,主要原因是增加的新冠疫情防控经费。
(5)节能环保支出3.49万元,占0.1%,较年初预算数增加3.49万元,增长%,主要原因是增加的退耕还林上级专项经费。
(6)城乡社区支出73.31万元,占3%,较年初预算数增加43.71万元,增长147.7%,主要原因是增加的场镇及农村环境卫生经费。
(7)农林水支出931.75万元,占37.5%,较年初预算数增加316.90万元,增长51.5%,主要原因是增加了扶持状大村级集体经济、松材线虫病防治、乡村治理示范建设、防火抗旱救灾、生猪等家禽防疫和防控、农村户厕改造补助等上级经费。
(8)交通运输支出96.41万元,占3.9%,较年初预算数增加96.41万元,增长%,主要原因是增加的农村道路建设上级专项经费。
(9)住房保障支出57.98万元,占2.3%,较年初预算数减少1.88万元,下降3.1%,主要原因是人员的变动。
(10)灾害防治及应急管理支出30.41万元,占1.2%,较年初预算数增加30.41万元,增长%,主要原因是增加阳雀村紫朝湾路基沉陷整治、冬春生活救助等上级专项经费。
(四)一般公共预算财政拨款基本支出决算情况说明
2022年度一般公共预算财政拨款基本支出1,850.40万元。其中:人员经费1,556.24万元,较上年决算数增加137.29万元,增长9.7%,主要原因是人员的变动。人员经费用途主要包括基本工资、津贴补贴、奖金、绩效工资、社会保障缴费、公积金、其他工资福利待遇、对个人和家庭的补助等费用。公用经费294.16万元,较上年决算数减少8.73万元,下降2.9%,主要原因是三公经费以及办公经费的同比减少。公用经费用途主要包括办公费、邮电费、水电费、劳务费、差旅费、会议费、培训费、公务接待费、公务车辆运行维护费、其他商品和服务支出等费用。
(五)政府性基金预算收支决算情况说明。
2022年度政府性基金预算财政拨款年初结转结余1,715.44万元,年末结转结余1,006.73万元。本年收入937.03万元,较上年决算数减少1,602.48万元,下降63.1%,主要原因是本年度三峡后续移民上级专项经费比上年度减少。本年支出1,645.75万元,较上年决算数增加821.69万元,增长99.7%,主要原因是上年度结转的三峡后续移民项目在本年度支出。
(六)国有资本经营预算财政拨款支出决算情况说明。
本部门2022年度无国有资本经营预算财政拨款支出。
三、“三公”经费情况说明
(一)“三公”经费支出总体情况说明
2022年度“三公”经费支出共计13.70万元,较年初预算数减少3.30万元,下降19.4%,主要原因是认真贯彻落实中央八项规定精神和厉行节约要求。较上年支出数减少18.62万元,下降57.6%,主要原因是上年度购置公务车1辆。
(二)“三公”经费分项支出情况
2022年度本部门因公出国(境)费用0.00万元,本单位2022年度未发生因公出国(境)费用支出,与上年持平。
公务车购置费0.00万元,费用支出较年初预算数减少0万元,减少0%。较上年支出数减少12.58万元,下降100%,主要原因是本单位2022年度未发生公务车购置费支出。
公务车运行维护费12.09万元,主要用于本单位公务车辆开展公务活动而产生的燃料费、维修费、过路过桥费、保险费等。费用支出较年初预算数减少0.09万元,减少0.8% 。较上年支出数减少3.51万元,下降22.5%。较年初预算和上年决算下降的主要原因是认真贯彻落实中央八项规定精神和厉行节约要求。
公务接待费1.60万元,主要用于接待上级部门检查工作、招商引资等发生的公务接待费。费用支出较年初预算数减少3.40万元,下降68%。较上年支出数减少2.55万元,下降61.4%,较年初预算和上年决算下降的主要原因是认真贯彻落实中央八项规定精神和厉行节约要求。
(三)“三公”经费实物量情况
2022年度本部门因公出国(境)共计0个团组,0人;公务用车购置0辆,公务车保有量为3辆;国内公务接待49批次293人,其中:国内外事接待0批次,0人;国(境)外公务接待0批次,0人。2022年本部门人均接待费54.74元,车均购置费0.00万元,车均维护费4.03万元。
四、其他需要说明的事项
(一)财政拨款会议费和培训费情况说明
本年度会议费支出0.67万元,较上年决算数减少10.76万元,下降94.1%,主要原因是2021年为县乡人大换届年,因此会议费比2022年多。本年度培训费支出0.03万元,较上年决算数减少2.79万元,下降98.9%,主要原因是去年的培训费是上级部门安排的,但本年度上级部门未安排培训。
(二)机关运行经费支出情况说明
2022年度本部门机关运行经费支出257.67万元,主要用于开支行政单位的办公费、印刷费、手续费、日常维护费、水电费、物管费、邮电费、差旅费、租赁费、公务用车运行维护等。机关运行经费较上年决算数减少35.98万元,下降12.3%,主要原因是压减支出。
(三)国有资产占用情况说明
截至2022年12月31日,本部门共有车辆3辆,其中,副部(省)级及以上领导用车0辆、主要领导干部用车0辆、机要通信用车0辆、应急保障用车3辆、执法执勤用车0辆,特种专业技术用车0辆,离退休干部用车0辆,其他用车0辆。单价100万元(含)以上设备(不含车辆)0台(套)。
(四)政府采购支出说明
2022年度我单位未发生政府采购事项,无相关经费支出。
五、预算绩效管理情况说明
(一)预算绩效管理工作开展情况
根据预算绩效管理要求,本单位对部门整体和90个项目开展了绩效自评,其中,以填报自评表形式开展自评90项,涉及资金2925.154万元;从评价情况来看,项目立项较为规范,绩效目标明确,预算编制合理,管理科学规范,资金到位及时,总体完成情况较好,有力保障了项目运行,项目基本达到了预期绩效目标。
(二)绩效自评结果
1.绩效自评表
2022年度部门整体绩效自评表 | |||||||||||
项目名称: |
丰都县龙孔镇整体自评 |
项目编码: |
50023000022P000083 |
自评总分: |
98.40 |
||||||
项目主管部门: |
916-丰都县龙孔镇 |
财政归口处室: |
007-基财科 |
部门 联系人: |
秦燕花 |
联系 电话 |
70646020 | ||||
资金情况 | |||||||||||
年初预算数 |
全年(调整) 预算数 |
全年执行数 |
执行率 |
执行率 权重 |
执行率 得分 | ||||||
年度总金额 |
16125215.05 |
40921464.39 |
34514391.26 |
||||||||
其中:财政拨款 |
16125215.05 |
40921464.39 |
34514391.26 |
84 |
10.00 |
8.4 | |||||
绩效目标 | |||||||||||
年初绩效目标 |
全年(调整)绩效目标 |
全年目标实际完成情况 | |||||||||
1.党政办公室主要负责纪检、宣传、统战、法制、武装、编制、人事、民宗侨台以及综合协调、文秘等职责。2.党群工作办公室统筹负责基层党建、群团等工作。3.经济发展办公室主要负责经济发展规划、农村经营管理、经济社会统计、扶贫开发、乡村振兴等职责。4.民政和社会事务办公室主要负责民政、教育、文化、体育、社会救助、残疾人事业、劳动就业、社会保障,统筹负责卫生、计生、老龄事业发展等职责。5.平安建设办公室统筹负责信访、社会治安综合治理、防范和处理邪教等职责。6.规划建设管理环保办公室主要负责村镇规划、村镇建设、市政公用、市容环卫、环境保护、河长制等职责。7.财政办公室主要负责财政收支、预决算、总会计、惠农资金兑付、财政资金监督检查、绩效评价、村级财务管理等职责。8.应急管理办公室统筹负责安全生产综合监管、应急管理、消防管理等职责。9 .人大常委会办公室主要负责人大主席团日常工作。10. 综合行政执法办公室主要承担集中行使依法授权或委托的行政执法权。11.农业服务中心主要职责任务:主要承担农技、农机、林业、水利水保、水产、畜牧兽医等方面的技术推广、信息、资源环境保护、灾害防治、水利工程等服务工作。12.文化服务中心主要职责任务:主要承担文化、宣传、广播电视、体育、乡村旅游、科技培训等方面服务工作。13.劳动就业和社会保障服务所主要职责任务:主要承担失业人员就业培训、职业介绍、就业创业指导、就业再就业小额贷款推荐审核等管理服务工作;负责养老保险、失业保险、城乡居民医疗保险等社会保险管理服务工作;做好农村五保供养对象服务以及劳动就业和社会保障其他方面的服务工作。14.退役军人服务站主要职责任务:负责辖区内退役军人保障服务工作,做好关系转接、信息采集、情况反映、慰问帮扶等工作。15.综合行政执法大队主要职责任务:根据授权或委托,承担辖区范围内集中行使农林水利、规划建设、市政管理、环境保护、卫生计生、文化旅游、民政管理等领域的行政处罚权。 |
1.党政办公室主要负责纪检、宣传、统战、法制、武装、编制、人事、民宗侨台以及综合协调、文秘等职责。2.党群工作办公室统筹负责基层党建、群团等工作。3.经济发展办公室主要负责经济发展规划、农村经营管理、经济社会统计、扶贫开发、乡村振兴等职责。4.民政和社会事务办公室主要负责民政、教育、文化、体育、社会救助、残疾人事业、劳动就业、社会保障,统筹负责卫生、计生、老龄事业发展等职责。5.平安建设办公室统筹负责信访、社会治安综合治理、防范和处理邪教等职责。6.规划建设管理环保办公室主要负责村镇规划、村镇建设、市政公用、市容环卫、环境保护、河长制等职责。7.财政办公室主要负责财政收支、预决算、总会计、惠农资金兑付、财政资金监督检查、绩效评价、村级财务管理等职责。8.应急管理办公室统筹负责安全生产综合监管、应急管理、消防管理等职责。9 .人大常委会办公室主要负责人大主席团日常工作。10. 综合行政执法办公室主要承担集中行使依法授权或委托的行政执法权。11.农业服务中心主要职责任务:主要承担农技、农机、林业、水利水保、水产、畜牧兽医等方面的技术推广、信息、资源环境保护、灾害防治、水利工程等服务工作。12.文化服务中心主要职责任务:主要承担文化、宣传、广播电视、体育、乡村旅游、科技培训等方面服务工作。13.劳动就业和社会保障服务所主要职责任务:主要承担失业人员就业培训、职业介绍、就业创业指导、就业再就业小额贷款推荐审核等管理服务工作;负责养老保险、失业保险、城乡居民医疗保险等社会保险管理服务工作;做好农村五保供养对象服务以及劳动就业和社会保障其他方面的服务工作。14.退役军人服务站主要职责任务:负责辖区内退役军人保障服务工作,做好关系转接、信息采集、情况反映、慰问帮扶等工作。15.综合行政执法大队主要职责任务:根据授权或委托,承担辖区范围内集中行使农林水利、规划建设、市政管理、环境保护、卫生计生、文化旅游、民政管理等领域的行政处罚权。 | ||||||||||
绩效指标 | |||||||||||
指标 名称 |
计量单位 |
指标 性质 |
指标值 |
全年完成值 |
偏离度(%) |
得分系数(%) |
指标 权重 |
指标 得分 |
是否核心指标 |
说明 | |
站办所个数 |
个 |
= |
15 |
15 |
0 |
100 |
8 |
8 |
|||
行政效率 |
定性 |
有所增加 |
1 |
0 |
100 |
8 |
8 |
||||
产业发展 |
定性 |
优 |
1 |
0 |
100 |
8 |
8 |
||||
农林水利畜牧生产发展及振兴乡村建设 |
定性 |
好 |
1 |
0 |
100 |
20 |
20 |
||||
社会事业、民生保障、社会保障及就业、人居环境等 |
定性 |
有效改善 |
1 |
0 |
100 |
20 |
20 |
||||
综治信访、安全生产、服务退役军人、文化生活等 |
定性 |
好 |
1 |
0 |
100 |
20 |
20 |
||||
基层社会组织 |
% |
≥ |
98 |
98 |
0 |
100 |
8 |
8 |
|||
人民群众满意度 |
% |
≥ |
95 |
95 |
0 |
100 |
8 |
8 |
|||
2022年度项目绩效自评表 | |||||||||||
项目名称: |
龙孔镇2022年后扶摊薄资金 |
项目编码: |
50023022T000002434891 |
自评总分: |
100 |
||||||
项目主管部门: |
916-丰都县龙孔镇 |
财政归口处室: |
007-基财科 |
部门 联系人: |
胡强 |
联系 电话 |
18716667869 | ||||
资金情况 | |||||||||||
年初预算数 |
全年(调整) 预算数 |
全年执行数 |
执行率 |
执行率 权重 |
执行率 得分 | ||||||
年度总金额 |
0 |
793200 |
793200 |
||||||||
其中:财政拨款 |
0 |
793200 |
793200 |
100 |
10 |
10 | |||||
绩效目标 | |||||||||||
年初绩效目标 |
全年(调整)绩效目标 |
全年目标实际完成情况 | |||||||||
改善移民生活水平。 |
改善移民生活水平。 | ||||||||||
绩效指标 | |||||||||||
指标 名称 |
计量单位 |
指标 性质 |
指标值 |
全年完成值 |
偏离度(%) |
得分系数(%) |
指标 权重 |
指标 得分 |
是否核心指标 |
说明 | |
受益行政村 |
个 |
= |
4 |
4 |
0 |
100 |
15 |
15 |
|||
补贴发放到位率 |
% |
= |
100 |
100 |
0 |
100 |
15 |
15 |
|||
按时发放率 |
% |
= |
100 |
100 |
0 |
100 |
10 |
10 |
|||
每年财政补贴 |
万元 |
= |
79.32 |
79.32 |
0 |
100 |
20 |
20 |
|||
改善移民生活水平 |
定性 |
有效改善 |
0 |
100 |
20 |
20 |
|||||
受益移民满意度 |
% |
≥ |
90 |
90 |
0 |
100 |
5 |
5 |
|||
主管部门满意度 |
% |
≥ |
90 |
90 |
0 |
100 |
5 |
5 |
|||
2.绩效自评报告或案例。
我单位未委托第三方开展绩效自评。
3.关于绩效自评结果的说明。
我单位绩效自评均已完成年度绩效目标
(三)重点绩效评价结果。
我单位未委托第三方开展重点绩效评价。
六、专业名词解释
(一)财政拨款收入:指本年度从本级财政部门取得的财政拨款,包括一般公共预算财政拨款和政府性基金预算财政拨款。
(二)事业收入:指事业单位开展专业业务活动及其辅助活动取得的现金流入;事业单位收到的财政专户实际核拨的教育收费等资金在此反映。
(三)经营收入:指事业单位在专业业务活动及其辅助活动之外开展非独立核算经营活动取得的现金流入。
(四)其他收入:指单位取得的除“财政拨款收入”、“事业收入”、“经营收入”等以外的收入,包括未纳入财政预算或财政专户管理的投资收益、银行存款利息收入、租金收入、捐赠收入,现金盘盈收入、存货盘盈收入、收回已核销的应收及预付款项、无法偿付的应付及预收款项等。各单位从本级财政部门以外的同级单位取得的经费、从非本级财政部门取得的经费,以及行政单位收到的财政专户管理资金反映在本项内。
(五)使用非财政拨款结余:指单位在当年的“财政拨款收入”、“事业收入”、“经营收入”、“其他收入”等不足以安排当年支出的情况下,使用以前年度积累的非财政拨款结余弥补本年度收支缺口的资金。
(六)年初结转和结余:指单位上年结转本年使用的基本支出结转、项目支出结转和结余、经营结余。
(七)结余分配:指单位按照国家有关规定,缴纳所得税、提取专用基金、转入非财政拨款结余等当年结余的分配情况。
(八)年末结转和结余:指单位结转下年的基本支出结转、项目支出结转和结余、经营结余。
(九)基本支出:指为保障机构正常运转、完成日常工作任务而发生的人员经费和公用经费。其中:人员经费指政府收支分类经济科目中的“工资福利支出”和“对个人和家庭的补助”;公用经费指政府收支分类经济科目中除“工资福利支出”和“对个人和家庭的补助”外的其他支出。
(十)项目支出:指在基本支出之外为完成特定行政任务和事业发展目标所发生的支出。
(十一)经营支出:指事业单位在专业业务活动及其辅助活动之外开展非独立核算经营活动发生的支出。
(十二)“三公”经费:指用财政拨款安排的因公出国(境)费、公务用车购置及运行维护费、公务接待费。其中,因公出国(境)费反映单位公务出国(境)的国际旅费、国外城市间交通费、住宿费、伙食费、培训费、公杂费等支出;公务用车购置费反映单位公务用车购置支出(含车辆购置税);公务用车运行维护费反映单位按规定保留的公务用车燃料费、维修费、过路过桥费、保险费、安全奖励费用等支出;公务接待费反映单位按规定开支的各类公务接待(含外宾接待)支出。
(十三)机关运行经费:为保障行政单位(含参照公务员法管理的事业单位)运行用于购买货物和服务等的各项公用经费,包括办公及印刷费、邮电费、差旅费、会议费、福利费、日常维护费、专用材料及一般设备购置费、办公用房水电费、办公用房取暖费、办公用房物业管理费、公务用车运行维护费以及其他费用。
(十四)工资福利支出(支出经济分类科目类级):反映单位开支的在职职工和编制外长期聘用人员的各类劳动报酬,以及为上述人员缴纳的各项社会保险费等。
(十五)商品和服务支出(支出经济分类科目类级):反映单位购买商品和服务的支出(不包括用于购置固定资产的支出、战略性和应急储备支出)。
(十六)对个人和家庭的补助(支出经济分类科目类级):反映用于对个人和家庭的补助支出。
(十七)其他资本性支出(支出经济分类科目类级):反映非各级发展与改革部门集中安排的用于购置固定资产、战略性和应急性储备、土地和无形资产,以及构建基础设施、大型修缮和财政支持企业更新改造所发生的支出。
七、决算公开联系方式及信息反馈渠道
本单位决算公开信息反馈和联系方式:
冉华荣 023-70646006