丰都县人民政府名山街道办事处2024年法治政府建设情况报告

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[ 索引号 ]	11500230008689519F/2025-00010	[ 发文字号 ]	无
[ 主题分类 ]	公安、安全、司法、法制	[ 体裁分类 ]	工作报告
[ 发布机构 ]	丰都县名山街道办事处
[ 成文日期 ]	2025-02-26	[ 发布日期 ]	2025-03-19

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[ 发文字号 ]	无
[ 主题分类 ]	公安、安全、司法、法制
[ 体裁分类 ]	工作报告
[ 发布机构 ]	丰都县名山街道办事处
[ 有效性 ]
[ 成文日期 ]	2025-02-26
[ 发布日期 ]	2025-03-19

2024年以来，我街道在县委、县政府的坚强领导下，在县委依法治县办的正确指导下，以依法行政、规范执法，提升行政执法水平为目标，立足工作实际，努力提高依法决策、依法管理、依法行政水平。

一、2024年推进法治政府建设的主要举措和成效

（一）加强领导，科学布局法治政府工作。街道党工委、办事处高度重视法治政府建设工作，坚持党对依法治理的全面领导，深化法治政府建设，细化法治建设各项重点任务，压实各部门、各村（社区）的工作责任，形成上下一心、齐抓共管的强大合力。定期研究和解决法治政府建设工作中的重要事项和突出问题，将习近平法治思想纳入党工委中心组理论学习重点内容，每月开展一次专题学习，全年街道领导班子共学法12次，强化法治政府建设成效与领导干部考核工作联动，常态化、制度化发挥领导依法行政的示范带动作用，推动法治建设各项任务落实。

（二）夯实基础，全面深化基层依法治理。依托一体化治理智治平台，充分发挥街道一体化基层治理指挥中心统筹作用，优化成立130个网格，组建人民调解队伍89人，健全和完善街道、社区、网格三级矛盾纠纷排查化解闭环责任制，确保各类矛盾纠纷主动排查、及时发现、合理处置；重点关注易激化和产生违法犯罪案件的矛盾纠纷，提前预防排查调处，确保街道辖区和谐稳定。2024年，全域矛盾纠纷总量1978件，网格层级排查化解矛盾纠纷836件，其他渠道化解处置矛盾纠纷1142件，化解率100%。同时，深入打造民主法治村（社区），组建包括4名律师、3名基层法律服务工作者的法律顾问团队，配齐16个村（社区）专业法律顾问，确保民主法治的种子落地生根、茁壮成长，实现法治文化阵地村社全覆盖。

（三）规范行为，全面提升依法行政水平。一是严格落实规范性文件的起草、审查和制定程序，及时备案报告，加大政府信息公开力度，并做好后续信息维护、更新等工作；推进机构改革，升级公共服务大厅，打造政务服务、政策咨询、综合治理等功能为一体的“一站式”政务公开服务场所，逐步完善街道服务大厅管理办法，提升行政效能，构建便民利企政务环境。严格执行《重庆市行政规范性文件管理办法》，深入推进政务公开，2024年政府门户网站主动公开财政预决算、政务动态等政府信息76条，有效推进了政府治理规范化、法治化水平。二是健全行政决策制度体系，按照《重庆市重大行政决策程序规定》，涉及重大事项决策由集体讨论做出决定，涉及合同等由单位法律顾问、司法所提供法律意见，并在决策过程中主动接受监管指导，听取意见建议，实现了民主决策、科学决策、依法决策。三是深入推进“大综合一体化”行政执法体制改革，健全完善综合执法、联合执法、协作执法工作机制，在加大重点领域执法力度、健全执法力量、规范执法程序、强化执法监督上下功夫，切实从源头预防各类风险。根据丰都府告〔2023〕104号文件赋予街道35项赋权事项、27项法定事项、30项委托事项，2024年共开展行政检查118次，其中城市管理领域60次，生态环境领域20次，农业农村领域15次，消防领域13次，市场监管领域5次，其他领域5次。办理行政执法案件12件，其中一般程序4件。

（四）法治引领，多措并举优化营商环境。一是结合第四个“民法典宣传月”活动部署开展优化法治化营商环境专项普法宣传，组织街道普法力量开展“典护民企渝法同行”送法进企，为辖区“渝万高铁”建设、玻纤项目施工等重点项目建设提供法治保障，高效助力全街道经济社会高质量发展，为打造营商环境提供法治一流服务。二是支持和保护市场主体发展，打造最优营商环境。建立营商台账、风险研判、履约跟踪等机制，提升统筹能力，科学决策。对街道辖区企业实行“一企业一责任人”制度，开展全生命周期服务，严格落实柔性执法正负清单，及时更新涉企事项，切实满足企业发展需求。三是加强执法队伍建设，规范执法行为。以综合行政执法改革为契机，进一步规范执法队伍建设，探索推进柔性执法方式，在执法工作中坚持处罚与教育相结合，规范执法行为，提升执法水平，严格落实行政执法人员资格管理、培训考核、持证上岗制度，街道现有12名人员拥有行政执法资格证，参加执法培训36人次。

（五）深化普法，营造浓厚法治政府建设氛围。一是丰富法治宣传教育。坚持每周举办“鹿鸣讲堂”，把法治理论学习作为重要内容，街道定期组织职工上台讲、自主学，推进党员干部学思并重，树牢法治理念。以“八五”普法教育为契机，加强法治宣传教育，培塑法治素养，切实增强依法办事自觉。以LED滚动播放等形式营造氛围，做强宣传，16个村（社区）坚持在法治范围内建立完善村规民约，深入推进移风易俗。二是结合国家宪法日、宪法宣传月等特定普法节日，用好街道文化广场、便民服务中心等阵地，线上、线下相结合开展法治宣传，积极营造全民学法用法氛围，2024年，共开展专题和反诈反邪、禁毒、国家安全等各类法治宣传活动26余场，发放各类法制宣传资料、宣传品10000余份，张贴各类宣传海报500余份，悬挂宣传标语80余幅，解答各类法律咨询500余人，在基层掀起学习习近平法治思想新风尚。

二、2024年党政主要负责人履行推进法治政府建设第一责任人职责

（一）发挥领导作用。党政主要负责人亲自抓法治政府建设，将法治政府建设纳入街道全年工作计划，充分发挥党工委在推进法治建设中的领导核心作用；其余领导班子成员在其分管工作范围内履行推进法治政府建设职责。每季度定期开展法治政府建设工作专题研究，街道党工委书记4次主持召开法治政府建设专题会议，研究解决推进法治政府建设工作困难和问题，为法治政府建设工作顺利开展提供有力保障。

（二）加强监督机制。加强与街道法律顾问的沟通联系，推动律师参与重大行政决策和规范性文件起草与合法性审查，严格按上级要求及时开展政府信息公开，不断完善党政信息公开制度，定期公开政府信息，增加政府工作的透明度，严格执行年度报告和公开工作，加强督促检查，主动接受社会监督。

（三）带头学法用法。认真制定“八五”普法规划，丰富普法形式，通过普法宣讲、工会答题活动、学习强国APP、党员集中学习等机会，发动全街机关干部学习各类法律法规，推动全街全社会形成浓厚学法、守法、用法氛围。

三、2024年推进法治政府建设存在的不足

一是重视程度还有待提高。个别党员干部对法治建设重视不够，法律意识和法治思维不强，缺乏主动学习意识，对推进依法行政、建设法治政府的重要性认识不足，没有充分认识依法行政的必要性和重要性。二是基层法治队伍建设有待加强。街道现有工作人员中，专业法律人员和执法队员欠缺，仍存在行政执法程序不规范问题，需加强专业人员队伍建设，以便更好地开展工作。三是食品安全、交通运输、生态环境等领域跨部门、跨区域执法联动不足，行政执法监督信息不对称，行政执法工作监督难度较大。四是各村（社区）法律顾问、法律明白人作用发挥不明显，不能完全满足群众法律服务需求。

四、2025年法治政府建设工作安排

一是进一步落实党建引领法治建设工作机制，持续探索党建引领法治政府建设，助力解决基层公共服务痛点难点问题，深化多部门协同治理实践，优化群众对法治政府建设体验。二是强化法治队伍建设，加大行政执法队伍培养力度，切实提高依法行政能力，开展形式多样的法治理论学习，全面提高全体职工的法治理论水平。三是完善社会矛盾纠纷多元预防调处化解综合机制，坚持和发展新时代“枫桥经验”，充分发挥“一院两会三事分流”作用，全力确保“小事不出村、大事不出镇、风险不外溢”。四是深入推进信访工作法治化，完善信访处置工作、流转办理、监督追责机制，引导群众依法合理表达诉求，提升法治建设水平。五是加大政务公开和执法公开力度，公开透明执法，规范权力运行，充分保障群众的知情权与监督权，构建优质营商环境，最大限度地促进过程公开、结果公正、人民满意。六是筑牢法治宣传阵地，完善宣传模式，充分利用线上、线下渠道广泛宣传，推进免费法律咨询服务普及，增强全社会尊法、学法、懂法、守法、用法观念和意识。七是提升行政效能，完善各类民生服务质效，全面打通横向竖向服务壁垒，切实提升人民群众满意度。

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